Yunus Gülcü · 05 Ağustos 2025
Yaşar Üniversitesi, öğrencilerine yalnızca kaliteli bir akademik eğitim sunmakla kalmaz; aynı zamanda onları mezuniyet sonrası kariyer hayatına hazırlayan kapsamlı bir destek sistemiyle de öne çıkar. Bu yaklaşım, öğrencilerin üniversite yıllarını yalnızca ders çalışarak değil, aynı zamanda profesyonel bir geleceğe hazırlanarak geçirmelerine olanak tanır.
Üniversite bünyesinde aktif olarak çalışan Kariyer ve Mezunlar Merkezi, bu sürecin merkezinde yer alır. Temel misyonu, öğrencilerin iş dünyasına donanımlı bir şekilde adım atmalarını sağlamak; onları yalnızca meslek sahibi bireyler değil, aynı zamanda çevik, iletişim becerisi yüksek ve sektörel bilinçle hareket edebilen profesyoneller olarak yetiştirmektir.
Kariyer ve Mezunlar Merkezi, Yaşar Üniversitesi öğrencilerine staj yeri bulmadan CV hazırlamaya, mülakat simülasyonlarından kariyer danışmanlığına kadar pek çok konuda aktif destek sunar. Merkez, yıl boyunca düzenlediği seminerler, işveren buluşmaları ve kariyer fuarları ile öğrencileri sektör temsilcileriyle bir araya getirerek iş dünyasına doğrudan temas imkânı sağlar. Bu merkez sayesinde öğrenciler yalnızca iş başvurusu hazırlığında değil, aynı zamanda kendilerini tanıma ve doğru meslek alanını seçme süreçlerinde de desteklenir.
Yaşar Üniversitesi’nde birçok bölümde zorunlu staj uygulaması bulunur. Ancak öğrenciler yalnızca bu zorunluluğu tamamlamakla kalmaz; aynı zamanda üniversitenin teşvik ettiği gönüllü stajlar aracılığıyla farklı sektörlerde deneyim kazanabilirler.
Yaşar Topluluğu ile Staj: Üniversitenin arkasında bulunan Yaşar Holding, öğrenciler için birçok şirketinde staj kontenjanı açar.
Sektörel İş Birlikleri: Üniversitenin çeşitli firmalarla yaptığı protokoller kapsamında öğrenciler, doğrudan bu kurumlarda staj yapma şansı bulur.
Araştırma Stajları: Lisans öğrencileri laboratuvar projelerinde görev alarak akademik kariyer için de hazırlık yapabilir.
Bu sayede öğrenciler, mezuniyet öncesinde özgeçmişlerine değerli deneyimler ekleyebilir.
Yaşar Üniversitesi öğrencileri, sadece Türkiye’de değil, Avrupa ve dünya genelindeki şirketlerde de staj yapma şansına sahiptir. Erasmus+ Staj Hareketliliği kapsamında Avrupa’daki firmalarda hibe destekli staj yapılabilmektedir. Ayrıca, bazı bölümler ve kulüpler tarafından yürütülen özel projeler sayesinde farklı ülkelerdeki sektör tecrübeleri edinilebilir.
Her yıl düzenlenen Yaşar Üniversitesi Kariyer Günleri, öğrencilerle işverenleri bir araya getirir. Yerli ve yabancı firmaların insan kaynakları temsilcileri, öğrencilerle doğrudan görüşmeler yapar, iş/staj imkânlarını anlatır ve CV toplar. Bu etkinlikler sayesinde birçok öğrenci daha mezun olmadan staj veya iş fırsatlarına ulaşabilmektedir.
Yaşar Üniversitesi, mezunlarını da unutmuyor. Kariyer ve Mezunlar Merkezi aracılığıyla Mezun Bilgi Sistemi’ne kayıtlı olan eski öğrencilerle iletişim sürdürülür, iş ve staj ilanları paylaşılır, mentorluk sistemleri kurulabilir. Böylece yeni mezunlar, daha önce aynı yoldan geçmiş kişilerin deneyimlerinden yararlanma şansı elde eder.
Kariyer planlaması, üniversite eğitiminin ayrılmaz bir parçasıdır. Yaşar Üniversitesi, öğrencilerine yalnızca bir diploma değil; aynı zamanda geleceğe hazır, vizyon sahibi ve donanımlı bireyler olma fırsatı sunar. Kariyer ve staj olanaklarıyla desteklenen bu yapı sayesinde öğrenciler, daha birinci sınıftan itibaren kendi yol haritalarını oluşturmaya başlar. Geniş staj imkânları, profesyonel kariyer danışmanlığı, uluslararası deneyim fırsatları ve sektörle güçlü bağlar sayesinde Yaşar öğrencileri, mezuniyet sonrasında sadece iş arayan değil, fark yaratan profesyoneller olarak hayata hazırlanır. Yaşar’da eğitim görmek, aynı zamanda hayal edilen kariyere giden yolda sağlam bir temel atmak demektir.
GeriHayalinizdeki üniversiteyi bulalım
Yetkililer sana ulaşıp, üniversite hakkında bilgi versin ister misin?
